1月24日下午，汽車銷售公司召開了全體職工大會。海通汽服副總經(jīng)理劉超、人力資源處處長于俊洋出席了會議。會議聽取了張新華經(jīng)理所作的題為《深入開展企業(yè)管理提升年活動，推進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展》工作報(bào)告。報(bào)告從落實(shí)目標(biāo)、完善制度、深化管理等方面，總結(jié)回顧了汽車銷售公司2013年總體工作，對2014年工作進(jìn)行了部署。

會議傳達(dá)了連海服[2014]12號《非生產(chǎn)性費(fèi)用控制管理辦法》，審議通過了《汽車銷售公司2014年生產(chǎn)經(jīng)營管理規(guī)定》，對汽車銷售公司領(lǐng)導(dǎo)班子及股級干部進(jìn)行了民主測評，并與各部門負(fù)責(zé)人簽訂了《2014年經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書》及《2014年安全目標(biāo)責(zé)任書》。

汽服公司副總經(jīng)理劉超在肯定汽車銷售公司2013年工作取得成績同時，對2014年工作提出了兩點(diǎn)要求：一是要求大家團(tuán)結(jié)一心，努力拼搏，切實(shí)把這次會議制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)和措施落實(shí)好。二是要進(jìn)一步增強(qiáng)憂患和發(fā)展意識，加強(qiáng)企業(yè)管理，完善管理機(jī)制，拓展經(jīng)營市場，不斷尋求新的發(fā)展機(jī)遇，努力實(shí)現(xiàn)大會提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。